Unsere Benefits

Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert

Durch Ihre Tätigkeit bei der Zentralen Polizeidirektion Niedersachsen tragen Sie einen Teil zur Sicherheit der Bevölkerung und dem Gemeinwohl bei. Die ZPD erbringt aber nicht nur unmittelbare Leistungen für die Bürger und Bürgerinnen Niedersachsens, sondern ist innerhalb der Polizei die Dienstleisterin, die vor allem die Grundlagen für die erfolgreiche Arbeit der anderen Polizeibehörden schafft. Wir tragen die zentrale Verantwortung für die komplette Informations- und Kommunikationstechnik bei der Polizei Niedersachsen. In unseren Werkstätten werden Einsatzmittel, Technik und Fahrzeuge gewartet, eingebaut und repariert. Außerdem bieten wir mit unserer Bereitschaftspolizei eine vielseitige Unterstützung der anderen Polizeibehörden bei großen und kleinen Einsätzen.

Sicherer Arbeitsplatz

Die Arbeit bei der ZPD und damit im öffentlichen Dienst bedeutet auch, einen krisensicheren Arbeitsplatz zu haben. Wir legen Wert auf eine langfristige Personalplanung und distanzieren uns ausdrücklich von einer „Hire and Fire“-Mentalität.

Work-Life-Balance

Eine bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ist uns besonders wichtig. Durch unsere verschiedenen Angebote und Bemühungen sind wir mit dem audit berufundfamilie Zertifikat der Hertie Stiftung ausgezeichnet (https://www.berufundfamilie.de/).

Ein wichtiger Baustein hierbei sind unsere Arbeitszeitregelungen. Wir bieten allen Beschäftigten, unter Berücksichtigung der dienstlichen Verhältnisse und unter Einhaltung der arbeitszeit- und arbeitsschutzrechtlichen Vorgaben, eine größtmögliche Flexibilität bei der Planung und Gestaltung der Arbeitszeit.

Sie können bei uns zwischen einer Vielzahl an verschiedenen Arbeitszeitmodellen wählen. Arbeiten in Teilzeit ist bei uns ebenso möglich wie mobiles Arbeiten und Homeoffice . Hierbei berücksichtigen wir die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ebenso wie die dienstlichen Notwendigkeiten und versuchen eine für alle praktikable und zufriedenstellende Lösung zu finden. Während der Sommerferien bieten wir auch eine dreiwöchige Betreuung für Ihr Kind bei uns in der Tannenbergallee an. Darüber hinaus beteiligen wir uns auch an der „Feriencard-Aktion“ für Kinder.

Finanzielle Sondervergütungen

Als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter bei der ZPD NI erhalten Sie verschiedene finanzielle Sondervergütungen.

Zum einen können Sie sich auf eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) freuen, unabhängig davon, ob Sie Beschäftigte/r (nähere Infos hier) oder Beamtin/Beamter (nähere Infos hier) sind. Außerdem: der 24. sowie der 31. Dezember sind freie Tage, unter Fortzahlung Ihres Gehaltes.

Zum anderen helfen wir Ihnen, über die betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte (Betriebsrente) für Ihr Alter vorzusorgen. Durch die Betriebsrente können Sie Ihre gesetzliche Rente aufstocken.

Darüber hinaus erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen (Banksparplan, Bausparvertrag oder einem Fondssparplan), die Ihnen beim Vermögensaufbau helfen. anlegen.

Gesundheitsmanagement

Gesundheit ist kein statischer Zustand, sondern wird durch Ausbalancieren immer wieder neu hergestellt. Hohe Belastungen ohne ausreichende Ressourcen stören Wohlbefinden und Gesundheit. Daher verfolgen wir im Gesundheitsmanagement das Ziel, die Gesundheit der Mitarbeitenden zu fördern und Strukturen sowie Prozesse der Arbeit gesundheitsförderlich zu gestalten. Wir haben die Organisations- und Arbeitsbedingungen genauso im Blick wie das Verhalten, die Fähigkeiten und Kompetenzen der Mitarbeitenden.

Berufliches Gesundheitsmanagement (BGM) verknüpft die gesetzlichen Arbeitsschutzvorschriften, das Betriebliche Eingliederungsmanagement (Unterstützung der Mitarbeitenden nach längerer Krankheit bei der Rückkehr an den Arbeitsplatz) und die freiwillige Gesundheitsförderung.

Gesundheitsförderung – ein Kann, kein Muss, wir tun es! Viele unserer Fachbereiche bieten Präventionsangebote an:

• Beratungen – Allen Mitarbeitenden der ZPD stehen Fachberatungen wie das Betriebliche Eingliederungsmanagement, Sozialberatungen und Suchtberatungen zur Verfügung.
• Aus- und Fortbildung – Es werden Aktiv- und Vitalwochen, Seminare zu Stress- und Konfliktbewältigung, Achtsamkeitstraining und vieles mehr konzipiert und angeboten.
• Gesundheits- und Präventionssport – Sie haben in der ZPD die Möglichkeit, während der Arbeitszeit an wöchentlichen Bewegungsangeboten wie Yoga, Rückenschule, Badminton und Aquafitness teilzunehmen. Einmal im Jahr gibt es den Tag des Sports mit einer Vielzahl an sportlichen Aktivitäten. Wir haben einen Outdoor- und Indoor- Fitnessbereich. Unter bestimmten Voraussetzungen können sie sich auch eine Stunde wöchentlich als Dienstsport anrechnen lassen.